Вакансия менеджера по продажам у нашего партнёра
Вакансия в архиве
Привет! Наши друзья из команды агентства «Сделаем» ищут менеджера по продажам. Агентство ведёт корпоративные блоги, пишет публикации в СМИ, помогает оформлять кейсы и рассказывать об услугах, делает сайты и презентации.
Сейчас ребята активно растут и ищут человека в команду.
Что предстоит делать
- Обрабатывать горячие заявки: отвечать на письма и сообщения в Телеграме.
- Проводить первичный брифинг: выявлять потребности клиентов, уточнять их задачи.
- Готовить коммерческие предложения как самостоятельно, так и совместно с отделом продакшена.
- Проводить презентации и переговоры с клиентами.
- Поддерживать связь с клиентами на всех этапах продажи, следить за сделкой и выполнением договорённостей.
- Вести отчётность в CRM-системе.
Что ждут от кандидата
Ты наш идеальный кандидат, если:
- У тебя есть успешный опыт в B2B-продажах от двух лет.
- Ты знаешь, из каких этапов состоит воронка продаж и какие цели преследует каждый из этапов.
- У тебя есть опыт работы с CRM-системами. У нас – PlanFix.
- Твой главный приоритет — помощь клиенту, а не продажа любой ценой.
- Ты быстро учишься и не боишься погружаться в новые процессы.
- Ты умеешь планировать своё время и приоритизировать задачи.
- Ты можешь общаться на языке клиента: соблюдаешь баланс между деловым и неформальным общением.
- Для тебя важна честность и прозрачность: готов сообщать о трудностях и просить о помощи.
Будет плюсом, если:
- У тебя есть опыт работы в диджитал-агентстве или в продаже IT-продуктов.
- Ты понимаешь специфику маркетинга и контент-маркетинга.
- У тебя есть опыт в составлении и презентации коммерческих предложений.
Условия:
- Удалёнка.
- График 5/2 с 9:00 до 18:00 по московскому времени.
- Фиксированная ставка 60–80 тысяч + процент от продаж. Опытный сейлз у нас зарабатывает от 150 тысяч в месяц.
- Выплаты два раза в месяц.
- Оплачиваемые отпуска и больничные.
- Внутренние обучения продажам и контент-маркетингу: нам важно желание расти и развиваться.
- Карьерный рост как в рамках отдела, так и в рамках всей компании. Ты сможешь встречаться с руководителем для составления плана профессионального развития.
- Комфортная коммуникация в команде: мы против микроменеджмента и ценим самостоятельность, но готовы поддержать и помочь, когда это необходимо.
Как откликнуться
Если тебе интересно присоединиться к команде «Сделаем», заполни анкету по ссылке.