Вакансия редактора Академии (закрыта)

Я — Сергей Шабалин, ведущий джедай агентства. Ищу редактора, который поможет менеджерам и джедаям создавать сильные учебные курсы для внутренних семинаров.

Что такое Академия

Академия — система обучения в агентстве: еженедельные семинары, база знаний, план обучения, список компетенций. Темы разные: от настройки Google Tag Manager до найма сотрудников. Система успешно работает 3 года.

У меня есть план развития Академии, я знаю куда хочу прийти и что сейчас мешает туда попасть. Вместе с редактором мы преодолеем трудности и покорим Вселенную.

Что делает редактор

Редактор Академии — это писатель, редактор и наставник в одном лице. Он помогает коллегам создавать полезные семинары. Для этого вместе с ними придумывает структуру и шлифует содержание.

Редактор не занимается контент-маркетингом. Он не собирает информацию, не пишет статьи и не ведёт корпоративный блог.

Редактор участвует в развитии системы обучения и контроля знаний. Его цель — научить других передавать опыт и закреплять его на практике.

У редактора сильная логика. Он видит несоответствия в изложении материала, умеет отжимать «воду» и думает о пользе.

Редактор не боится отказа и критики. Умеет творчески решать проблемы. Честный. Открытый.

Лайк за опыт работы с обучающими продуктами и за опыт в интернет-маркетинге. Отдельный плюс — возможность не реже, чем раз в квартал работать из московского офиса, чтобы лично общаться с командой.

Первой крупной задачей редактора после стажировки станет создание стандарта хорошего курса и обучение ему коллег.

Как это работает

• редактор уделяет 100 % времени Академии;
• редактору помогают джедаи, менеджеры, дизайнеры, верстальщики, программисты, феи;
• редактор делает задачи так, чтобы к ним не возвращаться;
• редактор пишет в информационном стиле.
• редактор — Максим Ильяхов.

Сначала стажировка

Стажировка помогает узнать и проверить друг друга. Вы сможете заранее понять, нравится ли работать с нами, а мы увидим вас в деле.

На стажировке у редактора 3 задачи: сделать аудит прошедшего семинара, помочь джедаю в подготовке нового и составить черновик стандартов хорошего семинара. Результаты успешной стажировки — интересные единицы смысла.

Недельную загрузку стажёр определяет самостоятельно. Но она должна быть не меньше 10 часов в неделю в течение месяца, иначе процесс сильно затянется. Несколько раз в неделю, в будни в рабочее время нужно созваниваться с джедаем на 30-60 минут, чтобы готовить семинар.

Стажировку можно совмещать с текущей работой или отпуском. Ещё не в штате, оплата почасовая.

Дальнейший рост

В Академии много редакторской работы: улучшать внутреннюю систему обучения, настраивать систему контроля знаний, создавать курсы для внешних заказчиков, готовить к запуску оффлайн-школу. Часть времени можно уделять коммерческим проектам агентства.

Команда

Сейчас в агентстве 45 сотрудников из 4 стран. Мы много путешествуем, катаемся на сёрфах, лыжах и байках, любим хорошо работать и хорошо отдыхать. Средний возраст — 27 лет.

К чему нужно быть готовым

• семинары проходят круглый год каждую неделю;
• распределённые команды требуют хороших навыков коммуникации, планирования и обратной связи;
• не принято опаздывать на встречи, забывать про задачи и срывать сроки;
• работы реально много, в первую очередь, это работа своими руками;
• всегда много доработок от ведущих → сделать всё за одну итерацию не получится → нужно уметь воспринимать критику и работать с ней;
• в агентстве созданы все условия для роста, но дальше всё зависит от вас.